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Twelve Celestial Archetypes

十二型社會角色

稱號是一層轉譯:四元素之比定素材,十顆星按十條規則計分定主宰行星,兩者合成一個稱號;三個字母是太陽、月亮、上升三座的縮寫。

推動者 · 火象

先動起來,再想清楚。

  • 開拓者

    個人層 · 約 15%

    開拓者富有第一個入場、第一個嘗試的能力,以行動與勇氣的思維開出別人未走過的路。

    常站的位置:創業、開發新客戶、推廣新產品、帶領新計劃

  • 變革者

    世代層 · 約 4%

    變革者富有打破既定規則、開創新秩序的能力,以突破與重塑的思維為群體換上新格局。

    常站的位置:新市場、新模式、社會運動、行業改造

建構者 · 土象

把事情做實、做穩。

  • 架構師

    個人層 · 約 16%

    架構師富有把理想、概念變成實物的能力,以品味、質量、可靠的思維建立自我的地位。

    常站的位置:製作、工藝、工程、產品、營運執行

  • 掌舵者

    社會層 · 約 6%

    掌舵者富有令資源、人手與規則有序運轉的能力,以制度與長遠的思維成為團隊的骨幹。

    常站的位置:行政管理、日常營運、財務、人事、改善工作流程

  • 重塑者

    世代層 · 約 4%

    重塑者富有看穿舊結構、重建更耐用系統的能力,以徹底與前瞻的思維推動整個時代的轉型。

    常站的位置:轉型、重組、基建更新、危機後的重建

連結者 · 風象

把人與想法接起來。

  • 溝通家

    個人層 · 約 16%

    溝通家富有把不同世界的語言互相翻譯的能力,以開放與同理的思維令人與人真正聽得明對方。

    常站的位置:教學、傳媒、客戶關係、跨部門協調

  • 策略家

    社會層 · 約 4%

    策略家富有為群體規劃路線與規則的能力,以全局與長遠的思維,用思想影響制度。

    常站的位置:政策、規劃、顧問、研究、法律

  • 革新者

    世代層 · 約 5%

    革新者富有設計新平台、新協議、新玩法的能力,以系統與連結的思維改寫群體的相處方式。

    常站的位置:數碼產品、網上平台、社群經營、設計新的合作方式

感應者 · 水象

先感受,再決定。

  • 療癒者

    個人層 · 約 14%

    療癒者富有以同理與創作修復人心的能力,以溫柔與細膩的思維令他人真正感到被理解。

    常站的位置:輔導支援、照顧服務、藝術創作、陪伴有需要的人

  • 守護者

    社會層 · 約 4%

    守護者富有維繫照顧、醫療、信仰一類系統的能力,以穩定與奉獻的思維令群體安穩。

    常站的位置:教育、社福、照顧服務、協調家庭與社區支援

  • 先知

    世代層 · 約 6%

    先知富有感應未成形趨勢與深層心理的能力,以直覺與遠見的思維比群體早一步看見將來。

    常站的位置:了解人們的需要、內容創作、展覽策劃、研究未來趨勢